Grundinformation
Der MBA Healthcare Management ist ein Aufbaustudiengang, der den Studierenden Kenntnisse über Gesundheitssysteme, öffentliche Gesundheitssysteme, Krankenhausnetze oder andere Gesundheitseinrichtungen vermittelt. Das Studium eröffnet eine Reihe von Beschäftigungsmöglichkeiten in Krankenhäusern und Unternehmen, die mit dem Gesundheitswesen zu tun haben.
Im Allgemeinen wird das Management im Gesundheitswesen (oder die Verwaltung des Gesundheitswesens) definiert als “die Beaufsichtigung der Funktionen einer Gesundheitsorganisation”. Zu den Aufgaben eines Managers im Gesundheitswesen gehören die Führung, Lenkung und Anleitung von Einheiten des Gesundheitswesens (z. B. Krankenhäuser oder andere Gesundheitssysteme), um die bestmögliche Bereitstellung der verfügbaren Gesundheitsdienste zu gewährleisten.”
Ziel des Studiengangs ist es daher, die Studierenden in die Bereiche Krankenhaussteuerung, Konfliktmanagement, Krankenhausbetriebsführung, Planung im Gesundheitswesen und vieles mehr einzuführen. Das Management des Gesundheitswesens ist ein sehr dynamisches und wettbewerbsfähiges Feld, und die Kandidaten für diesen Abschluss haben ein vielfältiges Arbeitspensum. Die Absolventen arbeiten in einer Vielzahl von Einrichtungen des Gesundheitswesens und konzentrieren sich in erster Linie auf die Leitung bestimmter Abteilungen wie Marketing, Finanzen, Politikanalyse oder Rechnungswesen.
Programmstruktur
Dieser Studiengang bereitet die Studierenden auf eine Karriere in dem aufregenden und enorm wachsenden Bereich des Gesundheitswesens vor. Von Branchen wie Krankenhäusern, Versicherungen und Gesundheitsdiensten bis hin zu Pharmazeutika, Biotechnologie und Beratung gibt es eine große Nachfrage nach Geschäftsleuten mit Kenntnissen im Gesundheitswesen. Dieser Studiengang vermittelt den Studierenden Kenntnisse über das Management des Gesundheitswesens, Vorschriften, Dienstleistungssysteme und die verschiedenen Industriesegmente, die die Gesundheitssysteme des 21.
Jahrhunderts ausmachen. Neben Fachkenntnissen im Management des Gesundheitswesens werden die Studierenden mit umfassenden Fähigkeiten und Kenntnissen in den Bereichen Wirtschaft, Buchhaltung, Finanzen, Marketing, Betrieb, Management und Führung ausgestattet. Sie werden Kurse in Gesundheitsmanagement belegen, die es den Studierenden ermöglichen, verschiedene Aspekte der Managementfunktionen im Gesundheitswesen in unterschiedlichen Arten von Gesundheitsorganisationen kennen zu lernen.
Das Studium soll den Studierenden helfen, die Komplexität des Gesundheitswesens zu verstehen und das Gesundheitswesen und die Gesundheitseinrichtungen effektiver zu verwalten. Unsere Absolventen werden in Krankenhäusern, Gesundheitssystemen, Krankenversicherungen, Arztpraxen, Technologie- und Beratungsunternehmen, Pharma- und Medizintechnikunternehmen sowie in Institutionen zur Entwicklung der Gesundheitspolitik erfolgreich tätig sein.
Studienmodule
- Strategic Healthcare Management
- Hospital Business Management
- Hospital staff management
- Health Information System Management
- Operating hospital facilities
- Health law and medical ethics
- Patient and customer relationship management
- Concepts of epidemiology
- Health Care Planning
- Financing and reimbursement of healthcare
Warum am EIFM studieren?
Wir möchten Sie auf einer der wichtigsten Reisen in Ihrem Leben begleiten. Eine Reise, auf der Sie persönlich wachsen, Ihre Karriere verbessern und Ihre Ziele erreichen. Während dieser Reise werden wir alles tun, um sicherzustellen, dass Sie Ihr volles Potenzial ausschöpfen und das Beste aus Ihrem Studium an unserem Institut herausholen.
Studiengebühren
Sind Sie bereit, den nächsten Schritt zu tun?
Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere und Ihr Privatleben voranzubringen und eine Ausbildung mit einem innovativen und praktischen Ansatz absolvieren möchten, zögern Sie nicht!
Studiengebühren für das Programm: € 7000
Die Studiengebühr für das MBA-Programm beträgt 7000 €. Die Zahlung kann in einer Summe oder in bis zu 5 zinslosen Raten erfolgen. Eine erste Rate von 1500 € ist immer vor Beginn des Studiums fällig.
In den Studiengebühren sind Studienmaterialien und der Zugang zu allen vom European Institute of Finance & Management organisierten Seminaren oder Online-Vorlesungen enthalten.
Zulassungsverfahren
Es gibt keine Tests, Prüfungen oder Interviews im Rahmen des Zulassungsverfahrens. Sie müssen lediglich die Studienanforderungen erfüllen, die für das MBA-Programm wie folgt lauten:
- Abschluss mindestens eines Bachelor-Studiengangs,
- Lebenslauf mit ausreichenden Informationen über Ihre Ausbildung, ehrenamtliche Tätigkeiten, Berufserfahrung oder außerschulische Aktivitäten,
- Motivationsschreiben – Falls der Zulassungsausschuss Zweifel hat, Sie zum Studium zuzulassen, kann er ein Motivationsschreiben verlangen, das Ihre beruflichen Ziele, Stärken, Schwerpunkte usw. widerspiegeln sollte.
Wenn Sie sich für ein Studium interessieren, folgen Sie den nachstehenden Schritten und beginnen Sie Ihre Reise zum Studium am EIFM.
Testimonials
Karriere
Unsere Abteilung Career Services ist bereit, den Studierenden die besten Möglichkeiten zu bieten, ihre Persönlichkeit, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entwickeln, um die beste Karriere zu erreichen. Bei Interesse kann sich jeder Student während oder nach seinem Abschluss an unsere Abteilung wenden.
Unsere Mitarbeiter sind nicht nur an verschiedenen Aktivitäten beteiligt, die unser Studieninstitut mit großen nationalen und multinationalen Unternehmen in Verbindung bringen, sondern bauen auch Partnerschaften mit großen Unternehmen oder Organisationen auf, so dass wir unseren Studenten anschließend vielfältige Karrieremöglichkeiten bieten können.
Die Mitarbeiter des Career Services bieten den Studierenden eine Reihe von personalisierten Informationen, z. B. eine Auflistung von Top-Arbeitgebern, Trends und Verfahren bei der Rekrutierung von Talenten, Statistiken über Durchschnittsgehälter und -löhne oder andere anregende Informationen, die den Absolventen bei der Wahl des richtigen Berufsweges helfen.
Programmthemen
Der Zweck dieses Kurses besteht darin, den Studenten die besten und innovativsten Verfahren vorzustellen, die für die strategische Entscheidungsfindung im wettbewerbsorientierten Umfeld des Gesundheitswesens unerlässlich sind. Der Kurs bietet die Möglichkeit, verschiedene Aspekte der Formulierung, Überwachung und Durchführung von Strategien zu untersuchen und dabei die Komplexität der Strukturen und Prozesse im Gesundheitswesen zu berücksichtigen. Projekte aus der realen Welt binden Studenten in eine evidenz- und wertbasierte Entscheidungsfindung ein und berücksichtigen gleichzeitig die Kultur, Vorschriften und die dynamische Natur der Branche.
Das Management von Krankenhäusern und anderen Gesundheitseinrichtungen ist zweifellos eine Geschäftstätigkeit. Die Studierenden müssen nationale und internationale medizinische Techniken erlernen und lernen, interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten anzuwenden. Diese Kompetenzen sind unerlässlich für die Besetzung von Gesundheitseinrichtungen, die nachweislich qualitativ hochwertig und kostengünstig sind und die Bedürfnisse unserer Bürger effektiv erfüllen können. Der Kurs beinhaltet theoretische und praktische Ansätze in einer Weise, die internationale Best Practices einbezieht. Ausbilder vermitteln den Schülern die Fähigkeiten und das Fachwissen, um effektive Manager von Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen zu werden.
Dieser Kurs konzentriert sich auf das Studium der grundlegenden Rolle des Personalmanagements in Organisationen des Gesundheitswesens. Um den Herausforderungen des Marktes gerecht zu werden, müssen Organisationen die Qualität der von ihnen bereitgestellten Dienstleistungen verbessern, ihre klinischen Leistungserbringungs- und Supportsysteme rationalisieren und ihr Personalmanagement entsprechend umgestalten. Der Erfolg von Organisationen im Gesundheitswesen wird weitgehend davon abhängen, inwieweit Organisationen mit Personalfragen umgehen. Dieser Kurs dient daher als umfassende Grundlage für alle Aspekte der Personalplanung, -entwicklung und -führung und ist sowohl für den Personalfachmann als auch für den direkten Vorgesetzten unerlässlich.
Das Gesundheitswesen ist stark auf Informationssysteme angewiesen, die Patientendaten speichern, die medizinisches Fachpersonal analysieren kann. Daher bereitet dieser Kurs die Studenten auf Karrieren als Informationssystemexperten vor und lehrt sie, Systeme auf Unternehmensebene zu entwickeln und zu implementieren, die den Anforderungen der Organisation entsprechen. Studenten, die den Kurs „Gesundheitsinformationssysteme“ absolvieren, werden ihr Wissen über Informationstechnologie und Aktenverwaltung nutzen, um Verbindungen zwischen Gesundheitsfachkräften und Verwaltungs- und Informationstechnologiefachleuten herzustellen.
Dieser Kurs konzentriert sich auf den Betrieb von Gesundheitsunternehmen und Krankenhäusern und stellt Ihnen die Werkzeuge zur Verfügung, mit denen Sie Strategien analysieren und bestimmen können, um die Betriebsleistung von Krankenhäusern und Gesundheitsorganisationen zu verbessern. Es konzentriert sich auf Schlüsselkonzepte in vier Kernbereichen des Betriebsmanagements: Prozessanalyse, Servicebetrieb, Qualitätsmanagement und Bestandsverwaltung. Besondere Aufmerksamkeit wird der Krankenhausklassifikation, Krankenhausanforderungen und -standards, verschiedenen Krankenhausklassifikationen, Beziehungsdiagrammen zwischen Krankenhaussektoren, dem Betriebsmanagementabschnitt von Krankenhäusern und der Geschichte der Krankenhausentwicklungsphasen geschenkt.
Ziel des Kurses ist es, die Studierenden mit der rechtlichen Regelung von Verhältnissen bei der Erbringung von Gesundheitsleistungen vertraut zu machen. Der Schwerpunkt liegt auf den grundlegenden Bedingungen, unter denen Gesundheitsdienste erbracht werden können, sowie auf den grundlegenden Rechten und Pflichten des Gesundheitsdienstleisters, des Gesundheitspersonals und des Patienten. Die Studierenden lernen die grundlegenden Rechte und Pflichten von Gesundheitsdienstleistern, Angehörigen der Gesundheitsberufe, Patienten und anderen Stellen wie Versicherungsunternehmen oder Lieferanten kennen. Auch die Frage der Privatsphäre der Patienten bei der Bereitstellung von Gesundheitsdiensten wird nicht außer Acht gelassen, was die obligatorische Vertraulichkeit des Gesundheitsdienstleisters und strenge Regeln für den Umgang mit Krankenakten umfasst.
Der Umfang des Kurses ist Kundenbeziehungsmanagement mit Schwerpunkt auf Patienten im Gesundheitswesen und der Gesundheitsversorgung. Die Studierenden erhalten ein Verständnis für die Prinzipien der Erfüllung der Bedürfnisse von Patienten und Kunden, Möglichkeiten, wie Patientenzufriedenheit und Servicequalität verbessert werden können, und die Bedeutung der Patienten- und Kundenbewertung im Gesundheitswesen. Die Schlüsselfaktoren, die die Patientenzufriedenheit, die Kommunikation oder die Unternehmenskultur und deren Auswirkungen auf das Funktionieren der Beziehung zu den Patienten innerhalb einer Gesundheitseinrichtung bestimmen, werden nicht übersehen.
In diesem Kurs lernen die Studenten die grundlegenden Konzepte der Epidemiologie und wenden sie auf verschiedene Bereiche der öffentlichen Gesundheit an. Wir veranschaulichen und üben den Einsatz von Epidemiologie, um Gesundheit auf Bevölkerungsebene besser zu verstehen, zu charakterisieren und zu fördern.
Die Planung der Gesundheitsversorgung ist eine der vielen wesentlichen Verantwortlichkeiten, die Krankenhausmitarbeiter oder -manager im Rahmen ihrer Rolle als Angehörige der Gesundheitsberufe übernehmen müssen. Die aktuelle Notwendigkeit für alle Gesundheitsorganisationen, zukünftige Gesundheitsanforderungen auf nationaler und lokaler Ebene als Teil zukünftiger Investitionspläne auf strategischer Ebene zu identifizieren, war noch nie so wichtig. Dieser Kurs führt in die professionellen Aspekte der Pflegeplanung in Gesundheitseinrichtungen ein und bietet klare Anleitungen zur Nutzung evidenzbasierter Forschung zur Verbesserung des Gesundheitsumfelds, zum Erlernen des Managements von Change Leadership, Stakeholder-Management und der strategischen Ausrichtung auf organisatorische Ziele bei der Planung und Gestaltung von Gesundheitseinrichtungen.
Dieser Kurs konzentriert sich auf personelle, materielle und finanzielle Ressourcen im Gesundheitssektor. Die Studierenden werden in grundlegende Konzepte der Gesundheitsversorgung eingeführt, lernen Methoden zur Finanzierung und Messung von Gesundheitsergebnissen oder zur Messung der Produktivität und Kosteneffektivität von Gesundheitsdiensten kennen. Sie lernen auch die Prinzipien des Kostenmanagements und die Methodik der Bewertung von Gesundheitsleistungen kennen. Ziel des Kurses ist es, den Studierenden Kenntnisse zu vermitteln, die sie in der Praxis anwenden können.